Bedaux Management consultants
 
     
  Actuele projecten  
 


2008-08-11
Organisatorische energie beperkt energiegebruik!
door: Peter Hafkamp

Continu verbeteren bij OFW: met organisatorische energie het maatschappelijke energiegebruik beperken !

Wat heeft dit allemaal opgeleverd ? Doordat OFW al langere tijd bezig is, zijn er diverse positieve resultaten te melden. Veel huurders hebben een lagere energierekening. Bij de doelgroepen van OFW, waaronder ook sociaal minder draagkrachtigen vallen, is dit een meevaller in dure tijden. Ook al zal de huur bij modernisering van een woning wat stijgen, de totale woonlasten dalen. Van maatschappelijk belang is een reductie van het energieverbruik en de CO2 uitstoot van rond de 20% sinds 2001voor het gehele woningbezit. Bij de huidige gasprijzen is dat een besparing van een kleine miljoen euro per jaar voor alle huurders samen. Een neveneffect is de uitstraling van de initiatieven voor OFW, zowel intern als extern. Er zijn verschillende OFW werkgroepen bezig met projecten die intern energie kunnen besparen of die op andere wijze duurzaam zijn, door minder materiaalverbruik of toepassing van andere materialen. Extern wordt OFW als voorbeeld genoemd voor met name het implementeren van maatregelen die effectief zijn en grote bijdragen opleveren. OFW heeft recentelijk meerdere prijzen behaald voor dit onderwerp, onder andere de NET-trofee. De basis van het succes ligt in de integratie van energiebeleid met andere beleidsaspecten en deze daadwerkelijk implementeren in de organisatie samen met medewerkers. Continu verbeteren: met organisatorische energie het maatschappelijke energiegebruik beperken.

Bron: Bedaux/OFW

Terug naar de vorige pagina.

lean | werkvereenvoudiging | arbeidsanalyse & normering | kaizen | continu verbeteren | management
© Chato